Solutions d’IDEA pour l’égalité des genres – Événement hybride
Représentez-vous une entreprise – de n’importe quelle taille et secteur, un groupe en quête d’équité, un organisme gouvernemental, une institution académique, une organisation communautaire ou à but non lucratif, une association de travailleurs ou de professionnels, qui s’est engagé.e à favoriser la compréhension et la valorisation de l’apport important des femmes à l’économie et à la qualité de vie de toute la population canadienne?
Rejoignez-nous le 18 octobre; ensemble, nous pouvons bâtir un pays inclusif qui valorise la diversité et qui promeut l’équité et l’accessibilité pour toutes les femmes, une collectivité à la fois.
Notre troisième événement communautaire débutera par un panel qui mettra en lumière des collaborations entre les parties prenantes qui prennent des mesures audacieuses pour promouvoir l’égalité des genres au moyen de solutions d’inclusion, de diversité, d’équité et d’accessibilité (IDEA).
Par la suite, les participant.es découvriront le Défi 50 – 30 et la Trousse d’outils What Works (ce qui fonctionne), puis s’engageront dans le Défi de l’innovation Solutions IDEA pour l’égalité des genres (#IDEAS4GenderEquality ) pour faire progresser la pleine participation des femmes (dans toute leur diversité) sur le lieu de travail, dans le monde des affaires et dans les communautés, partout au Canada.
S’inspirant des expériences exposées par le panel et du vécu des participant.es provenant de divers groupes concernés, le Défi de l’innovation Solutions IDEA pour l’égalité des genres (#IDEAS4GenderEquality) lance la création collaborative de solutions dont le but est de faire progresser l’égalité des genres parmi les directions, sur les conseils d’administration, dans les métiers, dans les disciplines STIM et dans les initiatives entrepreneuriales.